Réussir la conduite de changement en entreprise avec le management de transition
Le management de transition est une pratique de plus en plus répandue dans le monde des affaires, offrant une solution flexible aux entreprises confrontées à des défis de changement. Cette approche consiste à recruter des managers expérimentés pour assumer des rôles temporaires de gestion pendant des périodes de transition. Son objectif principal est de répondre aux besoins […]
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